Информационное сообщение о проведении конкурса

Департамент здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области объявляет о проведении  конкурса:

- на замещение вакантной должности государственной гражданской службы области и на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы области главного специалиста отдела организационно-контрольной работы и ресурсного обеспечения управления организационно-контрольной и кадровой работы департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области.

  Гражданином на конкурс представляются следующие документы:         

а) личное заявление на имя заместителя Губернатора Белгородской области – начальника департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета установленной формы с приложением фотографии (размер фотографии 3 х 4 см);

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж (опыт) работы по специальности и квалификацию:

- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (форма 001-ГС/у);

е) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей);

ж) копия документа воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин , претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 года № 2867-р за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу.

Гражданский служащий департамента здравоохранения и социальной защиты населения области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает:

- заявление на имя заместителя Губернатора Белгородской области – начальника департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области;

- сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей*;

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин (гражданский служащий), претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 года № 2867-р за календарный год, предшествующий году представления указанной информации.

 Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в департамент здравоохранения и социальной защиты населения области:

- заявление на имя заместителя Губернатора Белгородской области – начальника департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области;

- собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии;

- сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей*;

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин (гражданский служащий), претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 года № 2867-р за календарный год, предшествующий году представления указанной информации.


*Для государственных гражданских служащих, претендующих на замещение должности, предусмотренной перечнем должностей, по которым предоставляются сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей).

Квалификационные требования к образованию и стажу (опыту) работы

 

Должность

Требования

к образованию

Требования к стажу службы

или работы по специальности,

направлению подготовки

Главный специалист отдела организационно-контрольной работы и ресурсного обеспечения управления организационно-контрольной и кадровой работы департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области

Высшее образование

Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

 

 

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам

 

№ п/п

Вакантная должность (должность на включение в кадровый резерв)

Требования к знаниям и навыкам

1.

Главный специалист отдела организационно-контрольной работы и ресурсного обеспечения управления организационно-контрольной и кадровой работы

Требования к общим профессиональным компетенциям:

- знание Конституции Российской Федерации, Устава Белгородской области, основ федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах государственной власти, государственных органах области, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);

- способность логически верно, аргументированно и ясно строить устную и письменную речь; грамотное написание текста на русском языке;

- знание основ делопроизводства и документооборота (умение правильно оформлять документы, знание процедур их согласования, утверждения, хранения и перемещения).

 

Требования к специальным профессиональным компетенциям:

 - умение управлять своим временем для достижения оптимального результата, способность к ежедневному оперативному планированию работы;

- стремление находить оптимальные пути для достижения результата, не отвлекаясь на второстепенные задачи, способность просчитывать варианты альтернативных действий на случай возникновения непредвиденных ситуаций;

- следование социальным стандартам и требованиям служебной этики в рабочих ситуациях;

- умение гибко адаптировать тактику своих действий и действовать в соответствии с конкретной ситуацией или особенностями поведения того или иного человека;

- готовность нести ответственность за собственные решения;

- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, планирование пути своего дальнейшего профессионального развития;

- руководство в работе правовыми знаниями и убеждениями в соответствии с законодательством и установленными регламентами;

- знание структуры общественных институтов, особенностей построения системы государственного и муниципального управления;

- умение выполнять отдельные функции в проекте;

- навыки подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.

 

Требования к знаниям законодательства по предметной области деятельности:

- знание законодательства об охране здоровья граждан;

- знание Стратегии социально-экономического развития региона;

- знание нормативно-правовой базы о делопроизводстве;

- знание законодательства об архивах, основ комплектования архива;

- знание законодательства о порядке работы с обращениями и жалобами граждан;

- знание основ проектного управления.

 

Требования к специальным знаниям и умениям по предметной области деятельности:

- знание основных направлений реализации государственной политики в сфере здравоохранения;

- знание основных положений нормативной правовой базы в области проектного управления;

- знание организационной модели здравоохранения региона;

- знание основ делопроизводства, электронного документооборота;

- навыки взаимодействия с федеральными органами государственной власти, территориальными органами федеральных органов власти, органами государственной власти области, органами местного самоуправления, учреждениями;

- навыки подготовки информационных, аналитических и статистических материалов в сфере здравоохранения;

- навыки разработки и мониторинга программ, концепций, стратегий, проектов.

 

С положением о структурном подразделении, в котором проводится конкурс, и с должностным регламентом по должности государственной гражданской службы, на которую проводится конкурс, можно ознакомиться в отделе кадровой работы управления организационно-контрольной и кадровой работы департамента здравоохранения и социальной защиты населения области (г. Белгород, Свято-Троицкий бульвар, д. 18, 2 этаж,        21 кабинет).

Прием заявлений и прилагаемых документов на конкурс начинается с 7 июля 2017 года (со дня размещения объявления на официальном сайте департамента здравоохранения и социальной защиты населения области http://www.belzdrav.ru, а также на официальном сайте Губернатора и Правительства Белгородской области http://www.belregion.ru) и заканчивается 27 июля 2017 года (через 21 день со дня размещения объявления).

Все конкурсные документы доставляются лично в рабочие дни с 9.00 до 18.00 либо почтой (заказным письмом с уведомлением) по адресу:     г. Белгород, Свято-Троицкий бульвар, д. 18, 2 этаж, 21 кабинет.

При направлении документов почтой, датой их приема будет считаться дата получения заказного письма департаментом здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области.

Заседание конкурсной комиссии для определения победителей конкурса состоится в течение двух месяцев после окончания приема конкурсных документов.

Условия прохождения государственной гражданской службы Белгородской области, денежное содержание, гарантии и ограничения по должности государственной гражданской службы Белгородской области определяются федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе.

Телефон для справок: (4722) 23-56-48.

 
По теме
  на включение в кадровый резерв управления ЗАГС Белгородской области для замещения должности государственной гражданской службы области консультанта отдела информатизации,
   Департамент здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области проводит проверку  в отношении ОГБУЗ «Городская детская больница города Белгорода» по фактам,
«Поезд здоровья» в Алексеевском районе Во исполнение приказа  департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области от 12 января 2017 г.
Управление организации медицинской помощи департамента здравоохранения и социальной защиты населения Белгородской области предоставляет информацию для родителей «Детский травматизм в летний период» в соответствии с письм
Старооскольским городским судом Белгородской области 19 июня 2017 года проведен конкурс по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы секретаря судебного заседани
14 июня 2017 года в Управлении Федеральной антимонопольной службы по Белгородской области состоялся конкурс по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы ведущей
Бронхиальная астма у детей, "Холодовая цепь" как неотъемлемая составляющая безопасности иммунизации, особо опасные инфекции.
Строительство детской поликлиники №3 ОГБУЗ «Детская областная больница» - Изображение 1 - Минстрой Белгородской области На площадке строительства детской поликлиники Nº 3 ОГБУЗ «Детская областная клиническая больница» состоялось выездное совещание под руководством главы регионального минстроя Оксаны Козлитиной,
Минстрой Белгородской области
VSH_3038.jpg - Губернатор и правительство Основная тема обсуждения — условия ведения бизнеса в текущей оперативной обстановке  «Последние три недели были тяжелыми для города Белгорода, Белгородского района, Грайворонского округа, для всех нас,
Губернатор и правительство
Бронхиальная астма у детей, "Холодовая цепь" как неотъемлемая составляющая безопасности иммунизации, особо опасные инфекции.
Детская поликлиника №3 г. Старого Оскола
День работника культуры - ЦБС Ракитянского района Сегодня состоялось мероприятие, приуроченное к празднованию Дня работника культуры.
ЦБС Ракитянского района
В музее Первой конной армии - Центр соцобслуживания населения В рамках реализации  национального проекта «Демография»  федерального проекта «Старшее поколение»  и пилотного проекта  на территории Белгородской области по созданию системы долговременного ухода,
Центр соцобслуживания населения